SALTA (Redacción Voces Críticas) La Municipalidad de Aguaray quedó nuevamente en el centro de la escena por su situación económica. El exconcejal Sergio “Coqui” Nieva aseguró que la deuda del municipio podría superar los $420 millones y sostuvo que la cifra surge de la ejecución presupuestaria presentada ante el Concejo Deliberante. Según explicó, inicialmente se hablaba de un rojo de $218 millones, pero la documentación mostraría un escenario financiero considerablemente más complejo.
Nieva, cuyo mandato terminó en diciembre de 2025, afirmó que la situación de Aguaray genera preocupación por distintos compromisos que, según sostuvo, todavía no habrían sido afrontados. Entre ellos mencionó aportes patronales que habrían sido retenidos y que aún no fueron girados a los organismos correspondientes. “Ese dinero se habría utilizado para afrontar otras cuentas”, aseguró el exconcejal al tiempo que cuestionó que el municipio haya recurrido a adelantos bancarios para poder cumplir con el pago de sueldos.
El escenario financiero también quedó relacionado con el conflicto salarial que protagonizaron los trabajadores municipales durante los últimos días. Los empleados habían iniciado medidas de fuerza ante la falta de respuestas a sus reclamos y finalmente lograron un acuerdo que estableció un 20% de aumento. Nieva señaló que la mejora se consiguió después de que los trabajadores recurrieran al paro y sostuvo que la situación refleja las dificultades que atraviesa la administración para afrontar sus obligaciones corrientes.
Otro de los puntos cuestionados es la cantidad de trabajadores que tendría Aguaray. De acuerdo con Nieva, durante la apertura de sesiones ordinarias el intendente Guillermo Alemán informó una planta de 282 empleados, aunque el exconcejal aseguró que el número sería mucho mayor al incorporar contratados, eventuales, planilleros y beneficiarios de distintos programas municipales. En ese sentido, estimó que la cantidad total podría superar las 700 personas y cuestionó además las diferencias que, según afirmó, existirían entre trabajadores con distintos tipos de contratación.
